Ressources Humaines

Lancement de l’appel d’offres pour la mise en place des Formations-Action sur le repérage des fragilités sur le territoire de la Plateforme Territoriale d’Appui Apport Santé.

Dans le cadre des activités menées sur le Campus des métiers et des qualifications, le Pôle lance le Mois de la Silver économie en région Sud. A cette occasion, les membres du réseau ont la possibilité d’organiser des journées portes ouvertes pour présenter leur structure.

Le Pôle propose à ses adhérents de réunir les responsables des ressources humaines, puis les responsables qualité et/ou direction sur deux temps d’échanges distincts au cours d’une même journée.
Les groupes de travail RH et Qualité sont des rencontres techniques qui ont pour objectifs d’offrir un espace de dialogue autour d’une thématique proposée.

Pour faire suite au rapport Libault et amorcer la réforme de la fin de l’année sur le Grand âge et l’autonomie Agnès Buzin a confié une mission sur l’attractivité des métiers du Grand âge à Myriam El-Khomri.

Le dispositif emplois francs lancé en 2018 sur le territoire de la Métropole d’Aix-Marseille est étendu à tout le département des Bouches-du-Rhône par l’arrêté du 22 mars 2019.

En partenariat avec l’IESTS, le Pôle emploi organise le jeudi 13 juin de 09h30 à 15h30 le second forum de la silver économie sur Nice.

Le Réseau des Référents Handicap animé par l’AGEFIPH animera son prochain atelier consacré à la sensibilisation sur le handicap en entreprise : Comment choisir et mettre en place votre action de sensibilisation sur le handicap en 2019 ?

Le 25 juin 2019, l’INRS organise un webinaire consacré la démarche d’aide au transfert des personnes. Ce webinaire s’adresse à toutes les personnes impliquées dans la prévention des risques professionnels dans le secteur du soin et de l’aide à domicile et dans les établissements de soin.