L’Anact publie deux ressources qui donnent à voir un ensemble de leviers à mobiliser en matière de RH, management, prévention et dialogue pour favoriser le maintien en emploi des seniors et prévenir l’usure professionnelle.
- Un questionnaire pour faire le point sur les pratiques de votre entreprise concernant l’emploi et les conditions de travail des seniors.
- Un guide avec 4 fiches pratiques contenant un ensemble de mesures utiles en matière de management, de pratiques RH et de dialogue social notamment.
👉 A consulter en cliquant ICI.
