Nos projets terminés

Dans cette rubrique, retrouvez les projets terminés du Pôle :

En 2021 :

  • Avenant 43 : Entré en vigueur le 1er octobre 2021, l’avenant 43 est une réforme d’envergure et structurante pour le secteur. Le Pôle a mis en place une formation pour permettre aux dirigeants, responsables RH, comptables et assistants RH des associations de l’aide à domicile en région, de comprendre, connaitre et être en mesure d’appliquer cet avenant.
  • ASTAHG : Le projet européen ASTAHG dans lequel le Pôle est partenaire visait à améliorer la gouvernance des politiques du vieillissement actif et en bonne santé (AHA en anglais) et faciliter le transfert de bonnes pratiques dans ce domaine.

En 2022 :

  • TAAFE : Répondant aux défis actuels du vieillissement de la population et de la croissance du nombre de personnes isolées, le projet TAAFE s’inscrivait dans le programme européen Interreg. En partenariat avec Les Petits Frères des Pauvres, le projet visait à étudier des environnements physiques et sociaux favorables au « bien vieillir ».
  • Gestion des âges : Dans le cadre de l’appel à projets FSE 2014-2020 en région Provence Alpes Côte d’Azur pour l’emploi et l’inclusion en métropole, une action collective a été mise en oeuvre par le Pôle à destination de ses adhérents. Ce projet visait à répondre aux besoins des structures et des salariés sur la thématique de la gestion des âges et du maintien en emploi dans les structures des services à la personne.
  • Ambassadeurs du domicile : Ce projet a permis de travailler sur les idées reçues et le défaut d’attractivité des métiers de services à domicile auprès de publics jeunes (collégiens, lycéens, apprentis). Alliant les innovations interactives et pédagogiques ainsi que l’expérimentation d’un réseau d’ambassadeurs du métiers, le Pôle Services à la Personne a conduit le projet, soutenu par la Région Sud et AG2R La Mondiale. Ce projet a été expérimenté sur le Vaucluse, et est aujourd’hui essaimé sur le territoire régional avec l’action IMMERGE’TOA.

En 2023 :

  • Apprentisaad : Dans le cadre du FSE Région, le projet "Développer et promouvoir l’apprentissage dans les SAAD" visait à développer et promouvoir l’alternance vectrice d’insertion professionnelle durable dans le secteur de l’aide à domicile.

Réunion identification et création des contenus

Cette réunion vise à lancer la création des contenus pour la "mallette innovante" en identifiant les éléments à intégrer dans les scénarios (vidéos 360° et Réalité Virtuelle). Ces éléments seront traduits dans un cahier de charges techniques, par la suite.

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Projet Ambassadeurs du Domicile

Le Pôle Services à la Personne met en place le projet "Ambassadeurs du domicile", soutenu par la Région Sud et AG2R La Mondiale. Les services à domicile rencontrent régulièrement et de manière croissante, des difficultés de recrutement. Ce projet associe les innovations interactives et pédagogiques à l’expérimentation d’un réseau d’ambassadeurs des métiers du domicile pour améliorer l’attractivité des métiers du domicile.

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Les Rencontres Régionales de l’Aide à Domicile

Depuis 2017, le Pôle Services à la Personne en partenariat avec l’EHPA – Journal du Domicile organise les Assises régionales de l’aide à domicile. Evénement régional majeur, la situation sanitaire actuelle ne permet malheureusement pas de maintenir en présentiel sa quatrième édition.

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Conférence internationale : accompagner les personnes âgées dans les régions isolées en temps de COVID-19

Dans le cadre du projet Interreg Alpine Space ASTAHG et à l’occasion du Mois de la Silver économie, l’Institut national de la santé publique de Slovénie (NIJZ), organise une conférence internationale qui réunira les principales parties prenantes afin de partager les connaissances et de discuter des défis et des solutions pour améliorer la qualité de vie des personnes âgées dans les régions isolées.

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L’environnement numérique, dématérialisation & accompagnement des seniors en RÉGION SUD

Le thème de cette première rencontre du projet TAAFE est le fruit d’échanges et des rencontres avec des seniors, ayant fait émerger des difficultés et des besoins autour du numérique. Cette rencontre se centrera sur l’accompagnement des seniors dans l’appropriation du numérique. Le programme de cet échange sera bientôt disponible.

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Bilan de l’enquête "Les salariés seniors dans les services à la personne"

Retrouvez ici le bilan de l’enquête auprès des salariés seniors intervenants à domicile réalisée dans le cadre de la première étape du projet Gestion des âges. Dix-sept entretiens semi-directifs, par téléphone, d’une durée moyenne d’une heure ont ainsi été menés par le Pôle dans le cadre de cette phase de diagnostic.

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Groupe RH - Atelier d’échanges : Trajectoires professionnelles

[Trajectoires professionnelles : quelles évolutions métier et quels outils pour les accompagner ?] Ce troisième atelier d’échange de pratiques a pour objectif de mieux connaître les parcours professionnels possibles pour les aides à domicile ainsi que les dispositifs existants à mobiliser, en majorité révisés depuis la réforme de 2018. En présence des principaux acteurs de la mobilité professionnelle.

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