Emploi & Handicap

Le Pôle a signé une convention de partenariat avec l’Agefiph dans le but d’intégrer le handicap dans la stratégie globale du PSP en incitant ses entreprises adhérentes à se mobiliser dans le cadre de leur politique RH sur la question emploi/handicap grâce à différentes actions visant à :

 Informer, sensibiliser et accompagner les entreprises, y compris celles de moins de 20 salariés, sur les actions à mener pour recruter et maintenir dans l’emploi les personnes handicapées ;

 Collaborer avec l’écosystème des partenaires de l’emploi, de la formation et de la santé au travail pour créer des dispositifs favorisant le maintien en emploi et les parcours professionnels des travailleurs handicapés.

👉Retrouvez le teaser : https://youtu.be/dSp2U-q7IWw

Pour plus de renseignement : info@psppaca.fr

AAP 21 | Croix-Rouge française " Favoriser l’emploi des travailleurs en situation de handicap"

L’association OETH, en partenariat avec 21, l’accélérateur d’innovation sociale de la Croix-Rouge française, lancent la 3ème saison du programme 21xOETH destiné à accompagner le développement de solutions pour l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap, dans le secteur social, sanitaire et médico-social.

Ce programme est destiné aux entrepreneurs et intrapreneurs sociaux dont le projet répond aux enjeux de l’emploi des personnes en situation de handicap dans le secteur social, sanitaire et médico-social.

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